Über mich
Über mich
Energie schafft Erfolg!
Mitarbeiter bestimmen die Leistungsfähigkeit von Unternehmen und Organisationen. Wer nachhaltig Erfolg haben möchte, muss seine Mitarbeiter nicht nur zu ihren Aufgaben befähigen, sondern dafür Sorge tragen, dass sie ihre Kompetenzen mit voller Energie einbringen können. In einer komplexen, dynamischen und sich weiter ausdifferenzierenden Welt heißt das: Führungskräfte und Mitarbeiter fit für immer anspruchsvollere Aufgaben zu machen und ihr Bewusstsein für die eigene Leistungsenergie zu stärken.
Nur wer achtsam mit der eigenen Kraft und seinen Reserven umgeht und umgehen darf, kann nachhaltig zu mehr Effizienz und Effektivität beitragen. Als Businesstrainer, Berater und Coach entwickle ich dafür passende Prozesse und Strukturen und gebe Ihren Mitarbeitern und Ihnen das Rüstzeug für den zielführenden Einsatz der Leistungsenergie an die Hand.
Erfahrung aus der Praxis für Ihren Erfolg!
Vertrieb und Service begleiten mich seit Beginn meiner Berufslaufbahn. Nach einer Ausbildung zum KFZ-Mechaniker arbeitete ich in verschiedenen führenden Funktionen für Automotive-Unternehmen, Technologie-Firmen und Handelsorganisationen in beiden Bereichen. Nach fast 20 Jahren habe ich mich im Jahr 2000 selbstständig als Businesstrainer, Berater und Coach in diesem Bereich gemacht. Zu meinem umfassenden Know-how in Vertrieb und Service habe ich mir eine umfangreiche Qualifikation als Trainer und Coach erarbeitet. Dazu gehören die TAM Trainerausbildung, die DISG-Zertifizierung, ein 3-jähriges berufsbegleitendes Studium der Individualpsychologie, eine Ausbildung als Konfliktmanager, Resilienz- und Achtsamkeitstrainer, sowie als TÜV-geprüfter betrieblicher Gesundheits- und Präventionsmanager, als auch die Qualifikation zur Durchführung psychischer Gefährdungsbeurteilungen.
Projektumsetzungen ... (Auszüge)
- Internationales Zertifizierungsprogramm für Regionalleiter und Key Accounter
- Zertifizierte Ausbildungen für Fuhrparkberater und Fuhrparkmanagementberater
- Spezialistentraining für Key Accounter
- Durchführung von Akquisitionstrainings und Akquisitionscoachings
- Durchführung von Resilienz-Trainings für Führungskräfte und Mitarbeiter
- Implementierung Managementprozess zur Steuerung und Evaluation von Service-Marketing-Aktionen
- Entwicklung und Durchführung eines Service-Gipfels für Geschäftsführer, Serviceleiter und Teiledienstleiter
- Durchführung diverser After-Sales-Prozessanalysen und -beratungen
- Trainingsentwicklung und -durchführung für Verkäufer, Serviceberater, Servicemitarbeiter und Teiledienstmitarbeiter
- Ausbildung Fachtrainer innerhalb eines Realisierungsteams für Digitalisierung und Autohaussysteme
- Diverse Bereichs- und Organisationsentwicklungen
- Durchführung psychische Gefährdungsbeurteilung
- Coaching von Führungskräften und Mitarbeitern
Mit Energie zu nachhaltig mehr Effizienz
Meine Kunden beauftragen mich, weil sie die Leistungseffizienz ihrer Mitarbeiter und ihres Unternehmens verbessern möchten. Als Experte für die Bereiche Vertrieb und Service unterstütze ich sie, entsprechende Strukturen, Prozesse und Kompetenzen aufzubauen. Dabei betrachte ich stets die gegebene Leistungsenergie der Mitarbeiter. Ich unterstütze sie dabei, das Level zu halten und verlorene Energie zurückzugewinnen. Im Ergebnis können dadurch fachlich ausgerichtete Maßnahmen optimal greifen und nachhaltig zu einer vitalen Entwicklung von Unternehmen und Mitarbeitern beitragen.
